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Cultura firme, liderança viva, equipe alinhada, empresa resiliente
Sugerido para 30 de Abril
“Empresas resilientes não nascem de slogans, mas de padrões repetidos sob pressão.”
Prática do Dia
Escreva, com suas próprias palavras, qual é o seu tripé cultural, de liderança e de equipe. Compartilhe com seu time em um encontro intencional. Torne isso um mantra da empresa, algo que possa ser repetido por todos.